長谷川浩之の組織論、考え方
研究所長（理事長）の紹介
チームワーク作りへ『愛』のこだわり
生活すること、仕事すること、恋すること、
つまり「生きる」ということは、
すべて『愛』することから始まります。
「チームワーク」は感謝すること、尊敬すること、
助け合うこと、励ますこと、話し合うこと、
これらも『愛』することが大切です。
誰でも、どの様な仕事でも、最初からできる人はいません。失敗したことを
責めるのではなく、そのプロセスや理由を話し合うことが大切です。
『愛』に満たされていることにより最強の「チームワーク」を発揮することが
可能になると思います。
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